Ghế văn phòng thoải mái với khung kim loại

Chi tiết nhanh:

1Các quy định và tiêu chuẩn địa phương: Tùy thuộc vào khu vực của bạn, có thể có các quy định hoặc tiêu chuẩn cụ thể mà ghế văn phòng cần phải đáp ứng vì mục đích an toàn và tuân thủ.Hãy làm quen với các quy định hoặc tiêu chuẩn địa phương về đồ nội thất văn phòng để đảm bảo rằng ghế bạn chọn tuân thủ các yêu cầu này.

2Các ghế đặc biệt: Tùy thuộc vào nhu cầu cụ thể của bạn, có nhiều loại ghế đặc biệt có sẵn.ghế quỳ thúc đẩy một góc hông mở và một tư thế đứng thẳng bằng cách phân phối trọng lượng cơ thể giữa chân và mông của bạn. Ghế yên ngựa được thiết kế với một chỗ ngồi giống như yên ngựa, thúc đẩy một nghiêng phía trước tự nhiên của xương chậu và một tư thế ngồi thẳng.Những chiếc ghế đặc biệt này đáp ứng các yêu cầu ergonomic cụ thể và có thể có lợi cho những người có tình trạng hoặc sở thích thể chất nhất định.

3Ghế bóng cân bằng: Ghế bóng cân bằng, còn được gọi là ghế bóng ổn định hoặc ghế bóng yoga, là một lựa chọn ngồi thay thế thúc đẩy việc ngồi tích cực.Những chiếc ghế này bao gồm một quả bóng tập thể dục (thường được làm bằng cao su bền) được đặt trên một cơ sở với bánh xe hoặc khung cố địnhSự bất ổn của quả bóng khuyến khích các chuyển động nhỏ, liên tục của cơ bắp cốt lõi của bạn, thúc đẩy tư thế tốt hơn và tham gia cơ bắp của bạn trong khi ngồi.Ghế bóng cân bằng thường được sử dụng trong thời gian ngắn và có thể không phù hợp để sử dụng cả ngày.

Mục đích sản phẩm:
1. trạm làm việc tuyến tính hoặc trạm làm việc thẳng.
2Các trạm làm việc cụm hoặc các trạm làm việc hình L.
3- Trạm làm việc phòng.
4Địa điểm làm việc đơn góc năm góc.

Chi tiết:

 
Ưu điểm:

1. Tuân thủ các tiêu chuẩn tiếp cận: Ghế văn phòng được thiết kế với các tính năng tiếp cận, chẳng hạn như ghế rộng hơn hoặc các yếu tố có thể điều chỉnh, đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn tiếp cận.Điều này cho phép các tổ chức tạo ra một môi trường làm việc toàn diện phù hợp với nhân viên có nhu cầu và khả năng đa dạng.

2Tác động tích cực đến tinh thần: Cung cấp cho nhân viên ghế văn phòng chất lượng cao cho thấy tổ chức quan tâm đến hạnh phúc và sự thoải mái của họ.Hành động này có thể có tác động tích cực đến tinh thần và sự hài lòng của nhân viênKhi nhân viên cảm thấy được đánh giá cao và được hỗ trợ, họ có nhiều khả năng có thái độ tích cực hơn đối với công việc của họ và tổ chức nói chung.

3. Khả năng thích nghi với các phong cách làm việc khác nhau: Ghế văn phòng có các tính năng điều chỉnh, chẳng hạn như chiều cao ghế và nghiêng lưng, cho phép cá nhân điều chỉnh vị trí ngồi của họ theo phong cách làm việc mà họ thích.Một số nhân viên có thể thích một tư thế đứng thẳng hơn cho các công việc tập trung, trong khi những người khác có thể thích một tư thế nghiêng để đọc hoặc suy ngẫm.